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Aceptar que eres perfectamente imperfecto

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perfectamente imperfecto día 77 de tiiabear-d4wxf0d

He aprendido muchas lecciones a lo largo de mis años en empresas líderes, pero sin lugar a dudas, lo más sorprendente que aprendí fue esto: lo que puedes hacer que te hará más fuerte es lo que es más contrario a la intuición: Sea abiertamente vulnerable.

Estoy seguro de que muchos de ustedes se están rascando la cabeza pensando que he perdido la cabeza, especialmente porque todos hemos sido entrenados para pensar que ser vulnerable significa ser débil, que es exactamente lo contrario de fuerte. Entonces, ¿por qué sugeriría que ser abiertamente vulnerable es lo que realmente te hará fuerte?

Créame, entiendo por qué pensaría que suena loco porque hace muchos años habría pensado lo mismo. Ser vulnerable no era mi fuerte al crecer. En mi mente, ser vulnerable significaba ser débil y estar disponible para ser herido. Eso probablemente se debió al hecho de que mi familia se mudó varias veces mientras crecía, lo que significaba que yo era constantemente el niño nuevo en la escuela. Cualquiera que haya sido el niño nuevo antes sabe que un niño nuevo es un lugar privilegiado para ser molestado si muestra el más mínimo signo de debilidad, o eso creía. Así que aprendí a ocultar mis miedos y a actuar siempre con confianza, lo que en muchos sentidos me sirvió bien porque me ayudó a salir y probar cosas nuevas que de otro modo no habría estado dispuesto a probar. Fue esa actitud de “puedo hacer cualquier cosa” lo que probablemente me llevó a convertirme en emprendedor cuando parecía que todas las probabilidades estaban en mi contra. Permitirme ser abiertamente vulnerable ni siquiera era una consideración en ese entonces e incluso diría que me esforcé mucho para evitarlo.

Pero, como suele ser el caso, la vida comenzó a enseñarme algunas lecciones muy valiosas mientras dirigía mi primer negocio. No permitirme parecer vulnerable significaba que tenía que ser perfecto en todo. Tenía que tener el control de todo porque esa era la única forma de que el resultado fuera de acuerdo con mis planes perfectos. Era agotador. No solo fue agotador para mí, sino que creó una situación miserable para las personas a las que dirigía. Verá, si los líderes no pueden permitirse ser vulnerables, envían un mensaje claro de que nadie que trabaje para ellos puede ser vulnerable tampoco. Los líderes que esperan la perfección de sí mismos están enviando el mensaje de que también esperan perfección de quienes los rodean. Es una expectativa imposible de cumplir para cualquiera, tanto para el líder como para las personas a las que son responsables de liderar, porque la realidad es que nadie es perfecto. Ninguno. Y por más que lo intentemos en esta vida, ninguno de nosotros llegará allí porque, después de todo, solo somos humanos y, como tales, somos por naturaleza seres imperfectos que luchan por mejorarnos lo mejor que podamos.

Finalmente comencé a reconocer que mi falta de voluntad para mostrar vulnerabilidad como líder estaba haciendo que todos a mi alrededor se sintieran inadecuados y eso era lo último que había deseado. Mi pasión en la vida y mi declaración de misión personal es “ayudar a otros a sobresalir”, pero aquí estaba creando una atmósfera que no permitía que nadie sobresaliera, incluyéndome a mí mismo, porque mi falta de vulnerabilidad significaba que cualquier cosa menos que la perfección era un fracaso. . Instantáneamente nos estaba haciendo fracasos a todos. Finalmente me había dado cuenta de que algo tenía que cambiar y que algo era yo. Era hora de que aceptara ser vulnerable.

No puedo decir que “ser vulnerable” requiera coraje porque todos y cada uno de nosotros somos vulnerables, lo reconozcamos o no. Todos somos vulnerables a la decepción, la tristeza, la enfermedad, la muerte, la pérdida, el fracaso, la pérdida de nuestro trabajo, la pérdida del amor, etc. Pero aceptar nuestra vulnerabilidad y, lo que es más importante, abrazarla abiertamente, bueno, eso requiere coraje, ¡y mucho! Pero fue al aceptar mi propia vulnerabilidad y admitir ante mis empleados y clientes que era imperfecta y cometía errores de los que estaba aprendiendo y de los que estaba creciendo, que pude convertirme en un líder verdaderamente fuerte. Verá, lo que me hizo fuerte fue el apoyo de esas mismas personas, quienes sabiendo que las necesitaba, estaban dispuestas a apoyarme y apoyarme y ayudarme en mis esfuerzos por convertirme en un mejor líder y llevar a nuestra empresa a ser un éxito.

Las personas que no aceptan la vulnerabilidad simplemente no son auténticas. Proyectan un mensaje de: yo soy perfecto y tú no, entonces, ¿cómo podemos relacionarnos? Pero si una persona es imperfecta y tú también, entonces instantáneamente tienes un vínculo que te permite relacionarte y se forma una conexión. Son esas conexiones las que harán que las personas le den sus mejores esfuerzos porque quieren ayudarlo a tener éxito. También son esas conexiones las que harán que las personas te vean como alguien de quien pueden aprender porque ahora les has dado permiso para intentar fracasar y crecer a partir de eso, tal como lo has hecho tú. Estás dando un ejemplo alcanzable para que otros lo sigan y es uno que realmente les permitirá sobresalir.

Se necesita valor para admitir que no eres perfecto. Se necesita valor para reconocer que no puede controlar los resultados, especialmente cuando todo su trabajo es producir resultados. Pero todas esas cosas son verdad, las admitas o no, así que ¿por qué no aceptarlas? Nunca alcanzará la perfección, así que lo máximo que puede hacer es vivir su vida en una búsqueda honesta de ella. Nunca controlarás los resultados, así que lo máximo que puedes hacer es vivir tu vida controlando tus mejores esfuerzos. Nunca controlarás cómo se sienten los demás por ti o cómo te tratan, así que lo máximo que puedes hacer es controlar tu capacidad para amar a los demás y tratarlos bien. Abrazar la vulnerabilidad requiere todo tipo de coraje, pero la fuerza que te da puede convertirse en tu activo más valioso.

“Cree que somos suficientes. Porque cuando trabajamos desde un lugar, creo, que dice: "Soy suficiente", entonces dejamos de gritar y comenzamos a escuchar, somos más amables y amables con las personas que nos rodean, y somos más amables y amables con nosotros mismos. . " - Brene Brown

[readon1 url="http://www.forbes.com/sites/amyanderson/2014/12/16/accepting-that-youre-perfectly-imperfect/"]Source:www.forbes.com[/readon1]